急需一份人力资源办理离职入职的流程

入职手续办理程序1. 确认入职时间，电话通知并提醒其入职需携带的资料等；2. 与用人部门确认其办工坐席，通知技术部准备电脑；3. 填写《入职手续清单》；4. 相关人员签字确认；5. 提交个人存档资料；6. 在OA创建该用户；7. 将其加入QQ群；8. 发放工牌及登录OA用户名；9. 完善OA人事档案（一寸照片电子版）；更新个人联系方式；10. 将其各人信息录入《员工花名册》并提交给XX；11. 当月《考勤》中加入其个人信息；12. 告知XX以做好电脑登记。13. 办理劳动合同网上备案，现场办理好用工手续增加保险；14. 如属新增加保险账户，为其办理社保卡；15. 修改组织结构图离职手续办理程序1. 填写《离职手续清单》；如属各人辞职，请其提交《辞职信》；2. 收回工牌及办公用品；3. 在OA删除该用户；4. 从QQ群删除该用户；5. 修改《员工花名册》并通知XX；6. 当月考勤做好记录，并通知XX考勤情况（属上午或下午离职）；7. 通知XX；8. 网上停掉个人保险，办理劳动合同解除；9. 去XX现场办理劳动合同解除；10. 手续办理好及时通知其本人。11. 修改组织结构图帖子转载于 HR沙龙论坛